Mijn naam is Angelie Pikaar, eigenaar van LionHeart. 
In 1994 heb ik de Pedagogische Academie afgerond. Met veel plezier heb ik in het Basisonderwijs voor de klas gestaan. Plannen, organiseren en presenteren zijn kwaliteiten die ik in die jaren heb uitgebouwd. Ik had nog drie jaar studiefinanciering en dat bood mij de kans om mijn analytische en innoverende vermogen verder uit te dagen. 

In 1995 schreef ik me in bij de faculteit Pedagogische Weternschappen aan de Rijksuniversiteit van Leiden waar ik in 1998 afstudeerde als onderwijskundige, met als specialisatie ‘Opleiden in arbeidsorganisaties’. Tijdens de studie leerde ik o.a. het identificeren van leerbehoeften, het ontwikkelen van diverse doelgerichte opleidingen, welke rol motivatie speelt bij het leren van mensen, de wijze waarop ICT binnen opleiding en training kan efficient kan worden ingezet, welke vormen van assessment kunnen worden toegepast en het evalueren van een bestaande opleiding. De ontwikkeling van mens en organisatie stonden daarbij centraal. Ik studeerde af op het onderwerp Kennismanagement met Joseph Kessels als begeleider.

Direct na mijn afstuderen kreeg ik in 1998 een functie bij TNO, Defensie & Veiligheid in de afdeling Training en Opleiding. In eerste instantie vervulde ik de rol van wetenschappelijk onderzoeker, waarbij ik samen met toekomstige gebruikers binnen Defensie verschillende onderwijskundige concepten volgens een integrale aanpak heb (door)ontwikkeld.  Training & simulatie stonden daarin centraal. 
Ik organiseerde reflectie- en intervisiesessies, workshops en verschillende beproevingssessies. Daarnaast schreef ik verschillende artikelen (in het blad ´Opleiding & Training´ van Defensie en in de Militaire Spectator), ik presenteerde oplossingen en creëerde draagvlak voor de implementatie van de concepten in de praktijk.  Al snel werd ik projectleider van middelgrote projecten. Samen met een multidisciplinair team heb ik verschillende projecten voor Defensie naar tevredenheid uitgevoerd.
Tevens implementeerde ik een coach- en ontwikkeltraject binnen verschillende afdelingen van TNO. 

In de laatste vier jaar werkte ik naast projectleider als adviseur, waarbij ik Defensie heb begeleid bij het ontwerpen, uitvoeren en evalueren van grote (simulatie) oefeningen. Ik ontwikkelde in nauwe samenwerking met Defensie een 14-Stappenplan (het SBT Stappenplan) om oefeningen doelgerichter voor te bereiden, uit te voeren en te evalueren.
Tevens gaf ik advies en ondersteuning bij het ontwerp en de implementatie van een verbeterde versie van het traject om te komen tot operationele gereedheid.

Na 10 jaar bij TNO te hebben gewerkt, ben ik eind 2008 voor mezelf begonnen als ZZP onder de naam LionHeart.
In de afgelopen vier jaar heb ik trainingen verzorgd voor BAM Utiliteitsbouw. Dit waren trainingen waarin het concept Duurzaam Bouwen concreet werd gemaakt om te kunnen worden ingebed op de werkvloer. Daarnaast heb ik voor de LCMS-Academy gebruikerstrainingen LCMS verzorgd. 
Tevens werk ik als implementatie adviseur in een verandertraject, genaamd Netcentrisch Werken, waarbij ik 11 veiligheidsregio′s, het LOCC en NCC begeleid bij het invoeren van de Netcentrische Werkwijze. 
Tevens ben ik in het project Netcentrisch Werken verantwoordelijk voor de ontwikkeling van meerdere opleidingen en trainingen en oefeningen op het gebied van Netcentrisch Werken, waaronder de basisopleiding Informatiemanager, zoals die vanuit het project Netcentrisch Werken werd verzorgd. Voor meer informatie over het project verwijs ik naar: www.crisisplein.nl

Kerncompetenties die ik in de afgelopen jaren heb ontwikkeld, zijn:
  •  Analytisch
  •  Resultaatgericht
  •  Zelfbewust & zelfsturend
  •  Sociaal vaardig
  •  Adviesvaardig
  •  Structurerend vermogen
  •  Plannen en organiseren
  •  Zelfstandig
  •  Creatief & inventief

 
Wie ben ik